Il est important de communiquer clairement les règles de l'ambiance de travail détendue de l'entreprise à vos employés. Voici quelques conseils pour y parvenir.

Réponse : 1 , communication au travail, règles de l'entreprise

Une ambiance décontractée de travail peut être très bénéfique pour les employés, mais il est important que tout le monde soit sur la même longueur d'onde pour que cela fonctionne. Voici quelques conseils pour aider à communiquer clairement les règles de l'ambiance de travail détendue de l'entreprise à vos employés :

1. Définissez les règles clairement : Avant de demander à vos employés de se comporter d'une certaine manière, vous devez définir clairement ce que cela signifie pour votre entreprise. Prenez le temps de rédiger un document expliquant les règles de l'ambiance de travail décontractée, les lignes directrices et les attentes. Assurez-vous que tout le monde a accès à ce document, et qu'il soit facilement accessible.

2. Donnez l'exemple : Les employeurs doivent donner l'exemple, et cela est particulièrement important en matière d'ambiance de travail. Veillez à suivre vous-même les règles que vous préconisez, depuis un langage informel jusqu'au casual Friday, même lorsque les circonstances peuvent être stressantes. Si vous ne suivez pas les règles vous-même, comment pouvez-vous attendre que les autres les suivent ?

3. Offrez des formations : Si vous pensez que vos employés ne sont pas à l'aise avec l'ambiance, vous pouvez organiser une réunion d'information ou une formation pour parler de l'état d'esprit que vous cherchez à instaurer. Procédez comme avec un plan de management standard : expliquez les règles, donnez des exemples, et soyez prêt à répondre aux questions. Vous pouvez aussi donner des conseils sur la façon d'être casual tout en restant professionnel.

4. Utilisez des signes et des documents : Pour aider vos employés à se souvenir des règles de l'ambiance décontractée de l'entreprise, vous pouvez utiliser des signes ou des documents qui viendront les rappeler. Par exemple, vous pouvez afficher des affiches ou des graphismes qui présentent le langage à utiliser ou les tenues vestimentaires professionnelles mais confortables qui sont autorisées. Assurez-vous que ces rappels sont visibles dans tout lieu de travail.

5. Évitez un sur-enforcement des règles ultimes : Il est important de se rappeler que l'ambiance décontractée est axée sur la confiance et le respect mutuel. Si vous êtes trop rigide dans leur application, vous allez créer un environnement tendu et stressant. Se concentrer sur les facteurs clés, c’est-à-dire ceux qui sont essentiels pour l'entreprise et l'ambiance de travail, afin d'éviter de perdre votre association décontractée.

En suivant ces conseils, vous serez bien positionné pour communiquer clairement les règles de l'ambiance de travail détendue de votre entreprise, et pour aider vos employés à être plus à l'aise dans leur environnement professionnel. Cela peut les aider à être plus productifs et à rester plus fidèles à l'entreprise.


0 0 kristin82 a écrit ceci le 05-05-2023 02:05:42.